賦能提效 行穩(wěn)致遠——好主人公司舉辦高管賦能專題工作坊
2025-05-06
作者：趙凡鈺
為進一步加強中高層管理者隊伍建設，打造一支學習能力強、管理意識優(yōu)，能夠滿足公司持續(xù)發(fā)展的管理團隊，4月28日，好主人公司管理層齊聚一堂，開展為期兩天的緊張學習，共同探索如何提升企業(yè)戰(zhàn)略落地能力、強化管理層領導力與專業(yè)技能。
合影留念
學員們通過系統(tǒng)性學習、與老師溝通探討、小組研學等活動，強化了系統(tǒng)性思維，助推自我突破、自我重塑，提升了高管勝任力。此次課程不僅著眼于管理技能的提升，還致力于思維模式的重構(gòu)與升級，更是一次思想的碰撞和團隊的凝聚，為公司的戰(zhàn)略落地提供了有力的方法論，也為每一位學員參與公司戰(zhàn)略管理搭建了平臺。同時，此次培訓還是一次內(nèi)部跨板塊交流的寶貴機會，大家充分利用這次培訓的機會，分享了各自的經(jīng)驗和心得，加強了彼此之間的溝通和交流。
好主人公司總經(jīng)理游磊作總結(jié)講話時表示，在公司推進高質(zhì)量發(fā)展的關鍵時期，管理團隊的戰(zhàn)略視野、組織能力和專業(yè)素養(yǎng)直接關系到公司戰(zhàn)略的落地成效。管理層應以戰(zhàn)略思維賦能業(yè)務決策，以領導力建設激活團隊潛能，以專業(yè)深耕驅(qū)動創(chuàng)新發(fā)展。同時期待每一位管理者將所學應用到實際工作中并轉(zhuǎn)化為管理效能，推動各項工作不斷取得新的進展和突破。