通威太陽能（合肥）公司重視組建興趣社團 推進企業(yè)文化蓬勃發(fā)展
2015-04-10
作者：通威報
2015年，是合肥公司各項工作跳起摸高的一年，為進一步推動企業(yè)文化建設(shè)工作，滿足員工的不同文化需求，4月9日，合肥公司人力資源部牽頭召開“員工興趣社團籌建會議”。會議邀請了公司首席運營官謝泰宏、首席技術(shù)官張忠文及各部門負責人，齊聚一堂，共商推進企業(yè)文化發(fā)展大計。
自公司成立以來，隨著產(chǎn)能的不斷恢復和銷售的不斷攀升，公司的員工隊伍也在不斷擴大，從建廠初期的幾十人，發(fā)展到目前的兩千多名員工。由于合肥公司離市區(qū)較遠，周邊缺乏休閑娛樂設(shè)施，為了豐富員工的業(yè)余文化生活，增強員工歸屬感，會議決定，通過組建興趣社團的方式，把員工團結(jié)起來，定期開展不同層面的文體活動，充實員工的業(yè)余時間，滿足大家的文化需求，以人為本，建設(shè)一支既能工作，又懂生活的員工隊伍。
目前，合肥公司已經(jīng)成立籃球、足球、太極、吉他、登山等十三個興趣團體，并正在火熱招募，員工反響強烈，報名踴躍。接下來，公司還將根據(jù)員工反饋，籌備更多興趣團體，滿足大家不同的需求。